Utdanningsinstutisjoner på Nordmøre
Nordmøre har store utfordringer med å rekruttere arbeidskraft og kritisk kompetanse. Dette er dokumentert gjennom ulike kilder, deriblant fra fylkesstatistikken til Møre og Romsdal fylkeskommune, NAV og gjennom KNN sitt eget kunnskapsgrunnlag gjennom kompetanseundersøkelser, workshop og omdømmeundersøkelser.
Det er viktig å erkjenne at utfordringen knyttet til rekruttering av arbeidskraft og kritisk kompetanse er sammensatt og at det henger sammen med strukturelle trender både i inn- og utland. Nordmøre deler mange av de samme utfordringene knyttet til kompetansemangel som resten av landet. Det generelle inntrykket er at kompetansemangel er en betydelig bekymring blant næringslivet og arbeidsgiverne i Norge og på Nordmøre.
Det komplekse temaet rundt kompetansebehov i Norge er av stor betydning for både arbeidslivet og samfunnet som helhet og påvirkes av en rekke faktorer, inkludert teknologisk utvikling, grønn omstilling, demografiske endringer og globalisering.
KNN har derfor etablert et tett samarbeid med utdanningsinstitusjonene på Nordmøre for å se på hvordan vi kan jobbe sammen for å utdanne fremtidens arbeidskraft til næringslivet på Nordmøre. I dette samarbeidet inngår videregående skoler med fagutdannelse og utdanningsinstitusjoner på Campus Kristiansund.
Undersøkelser viser at en stor andel av de som tar utdannelse blir igjen i den regionen hvor de tar utdannelse dersom det er tilgang på relevante jobber. Derfor er det viktig at vi har utdanning i regionen som privat og offentlig sektor trenger.
Derfor har vi et tett samarbeid med utdanningsinstitusjonene for å sikre at de har utdanningsløp som tilfredsstiller behovet til næringslivet både med heltidsstudier og etterutdanning.
Det er viktig å erkjenne at utfordringen knyttet til rekruttering av arbeidskraft og kritisk kompetanse er sammensatt og at det henger sammen med strukturelle trender både i inn- og utland. Nordmøre deler mange av de samme utfordringene knyttet til kompetansemangel som resten av landet. Det generelle inntrykket er at kompetansemangel er en betydelig bekymring blant næringslivet og arbeidsgiverne i Norge og på Nordmøre.
Det komplekse temaet rundt kompetansebehov i Norge er av stor betydning for både arbeidslivet og samfunnet som helhet og påvirkes av en rekke faktorer, inkludert teknologisk utvikling, grønn omstilling, demografiske endringer og globalisering.
KNN har derfor etablert et tett samarbeid med utdanningsinstitusjonene på Nordmøre for å se på hvordan vi kan jobbe sammen for å utdanne fremtidens arbeidskraft til næringslivet på Nordmøre. I dette samarbeidet inngår videregående skoler med fagutdannelse og utdanningsinstitusjoner på Campus Kristiansund.
Undersøkelser viser at en stor andel av de som tar utdannelse blir igjen i den regionen hvor de tar utdannelse dersom det er tilgang på relevante jobber. Derfor er det viktig at vi har utdanning i regionen som privat og offentlig sektor trenger.
Derfor har vi et tett samarbeid med utdanningsinstitusjonene for å sikre at de har utdanningsløp som tilfredsstiller behovet til næringslivet både med heltidsstudier og etterutdanning.
